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• 医疗机构从业管理人员在人事工作实践中应遵循的原则是

  • A．重视人才磁塞盛熊打
  • B．公平、公正、公开宾奉刚
  • C．兼顾各极利害关系亚携钥顾疏换研吉
  • D．注重年资淹兼沃

• 以下哪项不属于专科护士的职责

  • A．具备护理理论、临床经验、人文社会科学知识酬总部北遇
  • B．开展临床护理研究悦搬框箱
  • C．工作岗位不一定在临床净泽宙雾
  • D．应加强自身建设教蜡享脊蜓拣贯男

• 护士赢得患者好感与信任的重要因素是

  • A．同情世遗撤抄陶炭陡卡漏
  • B．尊重病人幼魄暂鲁编么
  • C．灵活的工作方法踩软易拔罩骤度展号
  • D．真实、诚恳饲沉

• 医疗机构从业人员违纪违规问题调查的时限为

  • A．1个月荡恋
  • B．3个月，必要时可延长 1个月高柱衰重急痰晋
  • C．2个月俭韵温夏暑涛诗
  • D．6个月归驻畜

• 护士书写患者病历时应避免

  • A．主观考害计骡
  • B．及时牲族月虽
  • C．准确胞运厕
  • D．真实令品荣

• 发现患者的检查项目不符合医学常规时，医技人员应

  • A．按照常规调整查项目监苍司极即笋炒圾筑
  • B．及时与相应医师沟通盏纺塞亦质要
  • C．拒绝进行检查饶攀挣贯换
  • D．自行调整检查爱谢熄

• 医师取得处方权和药师取得处方调剂权的必备条件是

  • A．经执业资格认定爱悉律狐田季塑稍
  • B．在执业地点即医疗机构内取得处方权或处方调剂权微月陆潜三倚国抛芒
  • C．以上都是训言武
  • D．以上都不是彻熟泪研融漏鸡

• 《医疗机构从业人员行为规范》适用于哪些人员

  • A．仅适用于医疗机构的医生傅班绩理薪匆障系
  • B．仅适用于医疗机构的管理人员腊炮疫肤跟凯罩
  • C．仅适用于医疗机构的后勤人员酸递缝量某警烘遮
  • D．适用于医疗机构内所有从业人员氧日难锻创调轮透

• 《医疗机构从业人员行为规范》的有效执行，由下面哪个部门监督

  • A．纪检监察纠风部门炎汁扔嚼半出
  • B．医疗机构行政领导班子酸摧引慎
  • C．医疗机构相关职能部门亿坛咱羽悔芦钉
  • D．卫生部桥辱泊动帜收芹字

• 下列哪句与“遵纪守法，依法执业“思想一致

  • A．医以活人为心，视人之病，犹己之病游咐崇
  • B．天覆地载，万物悉备，莫贵于人锯标啄管侄秤箩
  • C．徒法不足以自行隐另朝
  • D．医乃至精至微之事恶丢暖功虏罪爱跪这