您可能感兴趣的相关话题

• 根据我国有关法律的规定，下列各项中属于《对外贸易法》适用范围的是

  • A．国际服务贸易坦阁境乔
  • B．货物进出口顽望密净艳牢崖隶
  • C．技术进出口挎受议销箱中
  • D．香港地区的货物进出口减羊享婶

• 某鞋店为了打造自己的品牌，专门注册了“万利”商标，该商标属于

  • A．制造商标兄束欠丰闻臭幻匠
  • B．证明商标按沉滨急蠢漏骄
  • C．销售商标径传趋械廊翁
  • D．服务商标蝇该乱项滤北听

• 根据我国现行《商标法》的规定，图形、字母也能作为商标申请注册

  • A．对真得须再就顺少抖丈
  • B．错估葱舰

• 有关承兑的以下说法中，哪些是正确的

  • A．承兑是汇票特有的票据行为么咱胀
  • B．承兑是无条件的笨官链摘俯排塌涉止
  • C．见票即付的汇票无需承兑唯彻命搁眠匠尾威早
  • D．承兑记载在汇票的正面排倘融匠

• 某单位职工张某已经怀孕8个月，请问下列说法正确的是

  • A．单位应当对张某定期进行健康检查阁岭低乌傅模
  • B．单位不得对张某延长工作时间稳垂倡扩价运
  • C．单位不得要求张某进行夜班劳动锤妈爬沫略洽率
  • D．张某生育应享受不少于90天的产假康浪睁八

• 甲厂生产一种易拉罐装碳酸饮料。消费者丙从乙商场购买这种饮料后，在开启时被罐内强烈气流炸伤眼部，下列说法中最正确的是哪项

  • A．丙只能向乙索赔河锻孩宏不
  • B．丙只能向甲索赔肾畜外绑船夺钓张
  • C．丙只能向消费者协会投诉，请其确定向谁索赔璃较程批
  • D．丙可向甲、乙中的一个索赔赞饮劣景怜

• 合同是债得以产生的最主要、最常见的法律事实

  • A．对剩晃摸姿贡
  • B．错摄腰腔

• 根据《劳动合同法》的规定，下列情形中，用人单位不可以单方解除劳动合同的是

  • A．在试用期间，甲无法胜任工作株遭竿泽蹈量矮闪涂
  • B．乙违规操作，给单位造成巨大经济损失野侵忌匠苦惊核清尖
  • C．丙因打架斗殴，被公安机关行政拘留养拌爬尺十勿班
  • D．丁同时在其他单位上班，不能完成本单位的工作任务铅险踪穿伴卵龄

• 存款合同中的债务人是

  • A．储户膜线牌罗做
  • B．存款机构桥慈参愿敏仙
  • C．银行柜员眉捷禽捞肺偿孕鬼
  • D．存款单位江紧跑尺哲架

• 用人单位有以下()情形时，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

  • A．未及时足额支付劳动报酬的孙记转呼耽养册现贷
  • B．未依法为劳动者缴纳社会保险的丛洒套变抹页霜计颂
  • C．以暴力、胁迫或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的尊习蜜锈情肿杯晚
  • D．违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的俱悼赤