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• 护理管理工作中应用目标管理方法时，应注意

  • A．加强宣传教育暗兼武正纯厕
  • B．管理者应全权负责目标的实施蚊入敲英
  • C．目标应该有难度，以激发护士潜力伯粗摸造密坡倦
  • D．目标数目应该多，涉及面应该广榴近峰狐丽
  • E．目标应该由管理者负责制定朴坦湿

• 对管理的解释不贴切的是

  • A．管理是管理者协调入及其他组织资源，通过计划、组织、领导和控制过程，实现组织目标的过程菠宵坚盘
  • B．管理学是一门系统研究管理过程的普遍规律、基本原理和一般方法的科学付丝对危军丧疤橘
  • C．管理具有科学性及艺术性穿申策谣瓜脉塑
  • D．管理具有社会性而无自然性边来乘
  • E．管理是人类一项有意识、有目的的协作活动，是为实现组织既定的目标而进行的糟斥割喉

• "护理管理既要运用管理学的基本理论和方法，又要考虑护理工作的特点和影响因素"描述的是护理管理的

  • A．整体性消论湾绢讯精钢丹础
  • B．目的性刷堪耻酿
  • C．广泛性袭舅听甩御投欺
  • D．综合性研库疤恼栏堂蠢勉器
  • E．独特性缸疆洲展

• 护理人才的基本要素中，最基本品质是

  • A．能力素质驴艺份药况蚕
  • B．心理素质杯篮振
  • C．思想道德品质牛村
  • D．身体素质汁恭州
  • E．智力水平赔丽恢沾位袋失渗邻

• 现场控制又称

  • A．直接控制粥艇较貌智
  • B．事前控制韵秃墨呜凳瞧继浩冒
  • C．间接控制疮盏垄
  • D．过程控制下厕启组箭崭
  • E．预防控制点霞苦写持

• 对组织概念的表述正确的是

  • A．正式组织有目标行阳色架稠性鲁
  • B．非正式组织有分工借泉悔邻袍罩看酒
  • C．有一定的感情路埋研俘泳斑
  • D．组织有相应架构舅碗初这建
  • E．组织是职、责、利、权四位一体的机构轻罪粱论渗辆案流

• 强调直接控制者一般认为

  • A．主管人员及其下属的素质越高，就越不需要管理控制境厕粪或彩菠全香
  • B．管理者及其下属的素质越高，就越不需要任务控制少涝伸描载省灿闯
  • C．组织成员素质越高，计划执行中就越不需要直接控制前剥罢怠座贸业
  • D．组织制度越严密，就不需要决策控制鹿玻讽派估轮
  • E．主管人员及其下属的素质越高，就越不需要间接控制疫诞蓬股届头角球返

• 组织设计的结果是

  • A．划分业务工作澡灿识毕超村毫
  • B．确定职责和权限披岸歪惯苹条切淋
  • C．设计运作方式唐劣蠢
  • D．形成组织结构帝她田布奔雹
  • E．决定人员配置桨聪傻

• 拟订护理技术质量标准，下列哪项提法不妥

  • A．考虑到科学性、先进性躁谷妨策稼孕墨裹予
  • B．考虑到严肃性、稳定性丈纵
  • C．应与现实相适应律疗浩混
  • D．简明扼要，繁简相宜泉烦面衡密
  • E．考虑到科学性、信息性皇浙毙

• 根据分组护理制度，特别护理需

  • A．设两人护理芒定贫恰并桂城魄
  • B．设专人护理，24小时监护当崖挥孟喇勺做邪吴
  • C．特殊护理现表电储赖
  • D．设主管护师以上人员护理拔棒糖拔探春钩丝
  • E．家属全天陪护戒谜侄接刷戏无旁肆