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• 信息发送者将信息译成接收者能够理解的一系列符号，如语言、文字、图表、照片、手势等，这属于沟通过程的

  • A．信息源围巾白
  • B．编码故岂棋蔑
  • C．传递信息甜厦里大
  • D．解码览满许
  • E．反馈楼卜秒苹区烧

• 属于护理组织文化中显性内容的是

  • A．护理哲理茂士锤铁箩池
  • B．价值观念薄拣思满秧购疆
  • C．组织形象隐锡掉
  • D．道德规范旋细热闪预
  • E．组织精神巾煤葛擦误匪梢跨

• “护理管理者在编设和使用护理人员时，应在保证优质、高效的基础上减少人力成本的投入”描述的是护理人员编设的

  • A．优化组合原则斥输坟喘榨劲悼庸抛
  • B．合理结构原则耗看
  • C．经济效能原则非怖运培摧触
  • D．动态调整原则肚痒扁云剥沸栗些
  • E．责权利一致原则肆先督振爹

• ABC时间管理方法中，C类目标是指

  • A．可暂时搁置的目标规毙沸聋眼午超箩鸣
  • B．必须完成的目标凉注靠膀条闸罐趁宏
  • C．最优先的目标杠略情夸终
  • D．很想完成的目标滑眨搜宫典淘奴庆
  • E．较重要的目标某犬按萝

• 影响决策的因素有

  • A．有效决策结果的评定准则式膛哄政
  • B．有效的决策评判方法填吓糖盒
  • C．有效的决策者班驶彼猛净煌统小摔
  • D．有效的决策程序就册黑外毙穗
  • E．组织文化笋公绩

• 护理人员排班应遵循的首要原则是

  • A．降低人力成本惧谨滚龙疗梢隶笛
  • B．满足患者需要微上周障
  • C．合理组合人力席过
  • D．公平原则午撒专拣赤
  • E．提高工作效率项巷哲丰刮

• 在护理人才的智能结构中，属于能力结构的是

  • A．表达能力完凡恩蝇荷脾痛
  • B．实践能力泉平怜吃征向阳
  • C．记忆力泊品你
  • D．观察力巴惠瓦即
  • E．思考力时擦研治

• 某病房总人数是50人，一级护理10人，二级护理20人，三级护理20人。经测定，各级护理的病人在一日内需要的平均护理时数是一级护理5.5小时，二级护理3.5小时，三级护理2.5小时。每位病人一日内得到的间接护理时数是30分钟。若床位使用率按照100%计算，每位护士每个工作班次是8小时，机动编制数按20%计算，那么本病房应编护士数是

  • A．30人杂隙观谦蹦夏扛九
  • B．26人诚师卷
  • C．24人饼述赶面闯僻鉴赚
  • D．18人岔誓巾冈辨印
  • E．16人管麻

• 护士长让护士小张代表病房参加护士节的护理技术操作大赛，并许诺如果小张能在大赛上取得前三名的成绩，将有机会参加为期半个月的脱产学习。小张接到这个任务后，会考虑两个问题：“经过努力练习，我能在护理技术操作大赛中取得前三名的成绩吗？”、“我是否非常需要得到脱产学习的机会？”。这两个问题都会影响护士在完成任务中的努力程度。“我是否非常需要得到脱产学习的机会”属于

  • A．期望值多积考油
  • B．效价买纷资贷护又袖
  • C．关联性降自庆与获滚酒
  • D．激励水平爷冻闲伸跟灭聋
  • E．激励强度均交宣

• “组织文化区别于组织其他内容的根本点”描述的是组织文化的

  • A．文化性宪空促术淋址
  • B．实践性黄释施望袄箩
  • C．自觉性鬼庭方效爸铁
  • D．整合性捞乖倒雕星浇儿
  • E．综合性善爽各制